{"id":3453,"date":"2020-03-02T09:35:01","date_gmt":"2020-03-02T08:35:01","guid":{"rendered":"http:\/\/cepronda.com\/blog\/?p=3453"},"modified":"2025-04-28T11:56:30","modified_gmt":"2025-04-28T09:56:30","slug":"abierta-convocatoria-para-los-programas-ada-y-diana","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/cepronda.com\/blog\/abierta-convocatoria-para-los-programas-ada-y-diana\/","title":{"rendered":"ABIERTA CONVOCATORIA PARA LOS PROGRAMAS ADA Y DIANA"},"content":{"rendered":"\n<p class=\"wp-block-paragraph\">El Instituto de la Mujer y para la Igualdad de Oportunidades colabora a trav\u00e9s de sus programas y actividades en la consecuci\u00f3n de una mayor y mejor participaci\u00f3n de las mujeres en todos los \u00e1mbitos del entorno digital, impulsando medidas dirigidas a incorporar la transversalidad de g\u00e9nero como principio rector de las pol\u00edticas en el \u00e1mbito de la SI, a disminuir las brechas existentes en el acceso y uso, a fomentar el protagonismo de las mujeres como creadoras y en el \u00e1mbito cient\u00edfico y, a promover que la SI sea una herramienta para la igualdad de oportunidades de mujeres y hombres.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Actividades desarrolladas en el marco de la Ley Org\u00e1nica para la Igualdad Efectiva de Mujeres y Hombres , el Plan Estrat\u00e9gico de Igualdad de Oportunidades &nbsp;y el Plan de acci\u00f3n para la igualdad de Oportunidades de mujeres y hombres en la Sociedad de la Informaci\u00f3n. &nbsp;<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\"><strong>ABIERTA CONVOCATORIA PARA LOS PROGRAMAS ADA Y DIANA<\/strong><\/p>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-image\"><img data-recalc-dims=\"1\" decoding=\"async\" src=\"https:\/\/i0.wp.com\/www.inmujer.gob.es\/diseno\/img\/ico_pdf.gif?w=1170\" alt=\"Archivo pdf.  Se abrir\u00e1 en una ventana nueva\"\/><\/figure>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\"><a href=\"http:\/\/www.inmujer.gob.es\/areasTematicas\/SocInfo\/Programas\/docs\/Programas\/convocatoria_ADA_Y_DIANA_2020.pdf\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">Requisitos convocatoria ADA y DIANA 2020&nbsp;<\/a><\/p>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-image\"><img data-recalc-dims=\"1\" decoding=\"async\" src=\"https:\/\/i0.wp.com\/www.inmujer.gob.es\/diseno\/img\/ico_ext.gif?w=1170\" alt=\"Se abrir\u00e1 en una ventana nueva.\"\/><\/figure>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\"><a href=\"http:\/\/www.inmujer.gob.es\/areasTematicas\/SocInfo\/Programas\/Ada.htm\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">Inscripciones ADA&nbsp;&nbsp;<\/a>&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-image\"><img data-recalc-dims=\"1\" decoding=\"async\" src=\"https:\/\/i0.wp.com\/www.inmujer.gob.es\/diseno\/img\/ico_ext.gif?w=1170\" alt=\"Se abrir\u00e1 en una ventana nueva.\"\/><\/figure>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\"><a rel=\"noreferrer noopener\" href=\"http:\/\/www.inmujer.gob.es\/areasTematicas\/SocInfo\/Programas\/Diana.htm\" target=\"_blank\">Inscripciones DIANA\u00a0<\/a><\/p>\n\n\n\n<div class=\"wp-block-image\"><figure class=\"aligncenter size-large\"><a href=\"http:\/\/www.inmujer.gob.es\/areasTematicas\/SocInfo\/Programas\/Programas.htm\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\"><img data-recalc-dims=\"1\" loading=\"lazy\" decoding=\"async\" width=\"387\" height=\"72\" src=\"https:\/\/i0.wp.com\/cepronda.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2020\/03\/logoInMujer.jpg?resize=387%2C72\" alt=\"\" class=\"wp-image-3454\" srcset=\"https:\/\/i0.wp.com\/cepronda.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2020\/03\/logoInMujer.jpg?w=387&amp;ssl=1 387w, https:\/\/i0.wp.com\/cepronda.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2020\/03\/logoInMujer.jpg?resize=300%2C56&amp;ssl=1 300w\" sizes=\"auto, (max-width: 387px) 100vw, 387px\" \/><\/a><\/figure><\/div>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>El Instituto de la Mujer y para la Igualdad de Oportunidades colabora a trav\u00e9s de sus programas y actividades en la consecuci\u00f3n de una mayor y mejor participaci\u00f3n de las mujeres en todos los \u00e1mbitos del entorno digital, impulsando medidas dirigidas a incorporar la transversalidad de g\u00e9nero como principio rector de las pol\u00edticas en el [&hellip;]<\/p>\n","protected":false},"author":3,"featured_media":3454,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_crdt_document":"","advanced_seo_description":"","jetpack_seo_html_title":"","jetpack_seo_noindex":false,"jetpack_post_was_ever_published":false,"_jetpack_newsletter_access":"","_jetpack_dont_email_post_to_subs":false,"_jetpack_newsletter_tier_id":0,"_jetpack_memberships_contains_paywalled_content":false,"_jetpack_memberships_contains_paid_content":false,"footnotes":"","jetpack_publicize_message":"","jetpack_publicize_feature_enabled":true,"jetpack_social_post_already_shared":true,"jetpack_social_options":{"image_generator_settings":{"template":"highway","default_image_id":0,"font":"","enabled":false},"version":2}},"categories":[3,5],"tags":[169,37],"class_list":{"0":"post-3453","1":"post","2":"type-post","3":"status-publish","4":"format-standard","5":"has-post-thumbnail","7":"category-formaciones","8":"category-noticias","9":"tag-genero","10":"tag-igualdad","11":"czr-hentry"},"jetpack_publicize_connections":[],"jetpack_featured_media_url":"https:\/\/i0.wp.com\/cepronda.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2020\/03\/logoInMujer.jpg?fit=387%2C72&ssl=1","jetpack_shortlink":"https:\/\/wp.me\/p8M4X7-TH","jetpack-related-posts":[{"id":4305,"url":"https:\/\/cepronda.com\/blog\/la-escuela-como-herramienta-de-transformacion-para-lograr-la-igualdad-entre-hombres-y-mujeres\/","url_meta":{"origin":3453,"position":0},"title":"LA ESCUELA COMO HERRAMIENTA DE TRANSFORMACI\u00d3N PARA LOGRAR LA IGUALDAD ENTRE HOMBRES Y MUJERES","author":"Maribel Mu\u00f1oz","date":"12 marzo, 2021","format":false,"excerpt":"Buenas tardes compa\u00f1eras y compa\u00f1eros, Os informamos que est\u00e1 abierto el plazo de inscripci\u00f3n de la formaci\u00f3n LA ESCUELA COMO HERRAMIENTA DE TRANSFORMACI\u00d3N PARA LOGRAR LA IGUALDAD ENTRE HOMBRES Y MUJERES. 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